四月二号,星期六。
又不是要上班,为了让平时辛苦的应聘者,还有自家的员工,在周末的时候睡个好觉,招聘会定在早上十点才开始。
但是在早上八、九点的时候,就有人陆陆续续来到凤凰火,他们看到举办招聘会的宴会厅还关着,就找个不会打扰到其他人的地方,开始各自的准备。
有的人是在闭目养神,有的人则是拿着自己的简历,在练习怎么向面试官自我介绍,有的则是在整理自己的着装,发型等。
虽然有不少人在交流,不过他们都很注意,压低了自己的音量,因此即便宴会厅外,聚集了差不多有数百人,但依旧不显得嘈杂。
远远望去还好,但若是身处其中,就可以清晰感受到,随处都有程度不同的紧张情绪,仿佛高考前正调节状态的考生一般。
九点半的时候,来当面试官的穹神员工,也陆续来到凤凰火,跟他们一起来的,还有一批保安。
通过各方的反馈,负责招聘会的人可以肯定,这两天来应聘的人,肯定不会太少,为避免人数太多,而出现意外。
他们不仅早早跟有关部门报备过,还特意从神盾安保公司,请来一批保安,用来维持现场的秩序。
不过从现场的情况看,来应聘的人素质都不错,在面试官出现后,虽然有些骚动,但很快便平息下来。
打开宴会厅的门,面试官们来到各自的位置坐下,开始整理面试需要的资料。
外面的应聘者紧张,他们也没有轻松到哪里去,毕竟招聘员工,对于一家公司来说,可是一件不可小觑的大事。
哪怕是穹神,也是不例外。
并且正因为是内部员工,他们才更清楚,随着穹神的发展,员工数量确实渐渐有些跟不上。
这一次如果能够找到足够多,能力又足够好的员工,对于穹神接下来的发展,无疑会提供巨大的助力。
但是反过来,如果他们没能把好关,招来一批不管是人品、素质,还是能力,都不够好的员工,不要说发展了,不拖后腿就谢天谢地了。
早上十点,招聘会正式开始。
在保安们的引导下,应聘者有序进入到宴会厅中,本来还很宽敞的宴会厅,不到片刻功夫,就显得有些拥挤。
不过很多应聘者,显然是有备而来,因此即便在摩肩接踵的环境中,他们在找到自己看上的岗位后,立即过去投递简历。
各个岗位面试的过程都是差不多,面试官先是仔细看了一遍应聘者的简历,然后让应聘者自我介绍一下。
不要小看自我介绍,这可是给面试官的第一印象,如何在短暂的时间内,传递出自己的优点,还有对这份工作的渴望,可是一份技术活。
通过应聘者的自我介绍,面试官大概能够知道,应聘者在口才、逻辑、心态等方面,达到一个怎么样的水平。
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